Amiről a MeetingMentor workshopon szó lesz
Vélemények
Élmény volt a workshop, mert Nóra oldott, támogató légkört teremtett, és így könnyű volt együttműködni a többi, részben korábban sosem látott résztvevővel. A kapott tudásanyag érdekes és értékes volt, Nóra igen jó előadó.
Követhető, érthető, logikus felépítésű program. Alapos kivitelezés Szerintem ez hiánypótló a piacon.
Szemléletes volt és sok gyakorlati segítséget kaptam. A kis létszám nagyon jó, mert jól tudtunk együtt dolgozni.
A Meeting Mentor workshop segített strukturálisan felépíteni a meeting keretrendszerét, megvilágította a fontosságát és sok jó ötletet adott a további munkámhoz.
A workshop tartalma eltér a hagyományos "hogyan tarts jó meetinget" programokétól. Nóra teljesen új perspektívába helyezi a heti rendszerességű meetingek, célját és felépítését. Különösen tetszett a coaching szemléletű megközelítés, ami a programot jellemzi.
Tükröt kaptam, hogy mi miatt nem mennek az értekezleteim és ötleteket, hogy min változtassak.
A nagyon jó elméleti magyarázat mellet igazán élveztem a résztvevők személyes értekezletvezetési nehézségeivel foglalkozó gyakorlati részt. A program jól felépített, és megmutatja, milyen egy hatékony értekezlet a gyakorlatban.
Workshopon olyan felismeréseim keletkeztek, amiket a cégvezetésben hasznosítani tudok. A Meeting Mentor a vezetéshez elengedhetetlen.
Előadó: Hegyi Nóra
A vezetők átlagosan potenciáljuk 60 %-án teljesítenek!
Partnereim azok a vezetők és vállalkozók, akiket érdekel a fennmaradó rész is. Üzleti eredményekért dolgozunk, de a coaching ennél sokkal több. A coaching célratörő és gyors. Nem csak az oldódik meg, amin dolgozunk, hanem még sok más is. De az egészben a legjobban az ügyfeleket szeretem, akik a bizalmukba fogadnak és úgy általában zseniálisak.
20 éve dolgozom vezetőkkel trénerként és vezetek csoportmunkát, különböző méretű és profilú cégeknél, sok projektmeetinget vezettem.
Ha van egy dolog, amivel mindenkit ki lehet kergetni a világból, azok a rosszul tervezett, felesleges és eredménytelen értekezlet.
Az értekezletvezetés a legösszetettebb és legtöbb kompetenciát igénylő helyzet. A itt van a hiányzó 40 %.